募集職種 |
介護老人保健施設での介護職
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雇用形態 |
正社員
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仕事内容 |
○介護老人保健施設(100床)での介護業務
食事・排泄・移動など、日常生活の介助
※まずは日勤からのスタートです。
夜勤は業務に慣れてから勤務していただきます。
(6か月〜1年程度)
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給与 |
月給 173,000円 〜
【入所】
月収:173,000円
(基本給は経験に応じて変動します)
【諸手当】
職務手当 5,000円/月
処遇改善手当 18,000円/月
夜勤手当 10,000円/回
休日手当 3,500円/回
採用時調整手当 3,500円(四大卒)
5,000円(院卒)
通勤手当 4,200円~24,400円/月
(※通勤距離に応じて変動します)
介護支援専門員資
認知症ケア認定士
介護士実習指導者
喀痰吸引資格 各1,000円/月
賞与:初年度入社月により減額されます。
内訳 夏冬計2回計3.1か月分+処遇改善一時金
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待遇 |
車通勤OK
社会保険完備
交通費支給
退職金あり
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度あり(勤続3年以上)
定年制あり(一律65歳)
再雇用制度あり(上限70歳まで)
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
車通勤OK(駐車場あり・月2,000円)
研修費用及び研修に関わる費用の助成
奨学金制度
慶弔費用制度
歓送迎会費用助成
とくしまマラソン参加費助成(全額負担)
グループ法人運営の託児所あり
(生後3か月から就学前)*利用料実質無料
グループ内における医療費助成(上限2,000円/月)
シューズ費助成(上限2,000円/年)
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勤務時間 |
①早出:7:00~16:00
②日勤:8:00~17:00
③遅出:9:45~18:45
④夜勤:16:30~翌9:30
※休憩時間:①~③ 60分
④ 120分
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休日 |
日・祝休み
日祝を含む月9日休(2月は8日休)
シフト制
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長期休暇 特別休暇 |
特別休暇 バースデー休暇1日・リフレッシュ休暇1日
年次有給休暇 法定通り付与
結婚休暇 1日~5日取得可
産前産後休暇 出産予定日6週間前、出産後8週間の休暇取得可
(取得率100%)
出産休暇 3日間取得可
育児休業 産後57日目より取得可
(女性取得率100%)
(男性取得実績あり)
介護休業 計93日取得可
忌引休暇 2日~5日取得可
子の看護休暇 子女1名 :年間5日間取得可
子女2名以上:年間10日間取得可
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応募必須要件 |
●無資格・未経験OK
●介護福祉士・初任者研修 修了者は歓迎
●ブランクのある方、介護業界に初挑戦の方も大歓迎
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特徴 |
急募
無資格OK
未経験者歓迎
ブランクOK
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歓迎要件 |
◎介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)・実務者研修・介護福祉士の資格をお持ちの方歓迎
◎介護施設や福祉施設での実務経験のある方歓迎
◎ブランクのある方、子育てが一段落した方も歓迎
◎夜勤・シフト勤務に柔軟に対応できる方歓迎
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選考プロセス |
(1) JOB×WORKサイト内からご応募
(2) 応募先の採用担当者から、面接日程の調整などをご連絡
(3) 面接実施
(4) 選考結果のご連絡
(5) JOB×WORK(ジョブワーク)を使って入職した方は、入職日から14日以内にJOB×WORK(ジョブワーク)へ【入職報告】またはマイページより【勤続支援金を申請】していただくと、60日間勤務継続してくださった方のみ勤続支援金をお贈りしています。
勤続支援金 正社員:35,000円
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