【静岡県沼津市】介護職・ヘルパー正社員募集要項・ホスピス対応型住宅リベル 沼津 | JOB x WORK

新規オープンの**ホスピス施設（小規模運営）**での介護業務です。
入居者様とご家族の「やりたいこと」や「思い」を大切に、温かみのあるケアを行います。
・移乗、食事、入浴、排せつ、口腔ケアなどの身体介助
・看護師の指示のもと行う医療的ケア補助
・居室清掃や買い物代行など生活援助
・レクリエーションの企画、実施
・介護記録の記載
・厨房補助などの生活支援業務
※オープン前から研修あり。未経験の方も安心してスタートできます！
【教育・研修制度】
＊オープン前研修（2～3週間）
・介護技術研修
・機械浴研修
・緩和ケア研修
・介護記録の書き方
・訪問歯科による口腔ケア研修
＊OJT研修・定期勉強会あり

月給 218,824円 〜 290,332円

想定年収 350万～460万円
＜月給内訳＞
・基本給：130,000円～175,000円
・資格手当：5,500円～15,000円
・職能手当：3,000円～15,000円
・処遇改善手当：50,000円
・ベースアップ加算：15,000円
・固定残業手当：15,324円～20,332円
（10時間分、超過分別途支給）
＜別途支給＞
・夜勤手当：8,000円/回（月5～7回程度）
・年末年始手当
・通勤手当（上限なし）
＜昇給・賞与＞
・昇給：年1回
・賞与：年2回（計3.5か月分／前年度実績）
【試用期間3ヶ月同条件】

社会保険完備
マイカー通勤可（駐車場あり）
退職金制度あり
健康診断補助あり
研修制度あり（オープン前研修＋定期勉強会）
制服支給
iPad使用
定年65歳・再雇用あり

・早番　7:00～16:00（休憩60分）
・日勤　8:30～17:30（休憩60分）
・遅番　11:00～20:00（休憩60分）
・夜勤　16:30～翌9:30（休憩120分）
★残業はほとんどなく、メリハリをつけて働けます

4週8休以上（シフト制）
年間休日125日

入社時有給休暇制度あり（5日付与）
慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇あり

◆介護経験1年以上
◆下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

◎介護施設やホスピスでの勤務経験がある方（経験者優遇）
◎ブランクのある方や子育て世代も歓迎！
　研修制度で安心スタート
◎新しい施設づくりに一緒に取り組みたい方
（オープニングスタッフ）

（1） JOB×WORKサイト内からご応募
（2） 応募先の採用担当者から、面接日程の調整などをご連絡
（3） 面接実施
（4） 選考結果のご連絡
（5） JOB×WORK（ジョブワーク）を使って入職した方は、入職日から14日以内にJOB×WORK（ジョブワーク）へ【入職報告】またはマイページより【勤続支援金を申請】していただくと、60日間勤務継続してくださった方のみ勤続支援金をお贈りしています。