【埼玉県草加市】介護職・ヘルパー正社員募集要項・ホスピス対応型住宅リベル 草加 | JOB x WORK

★オープン3年以内
・　入居者様への身体介助（入浴・排泄・食事など）
・　医療的ケア（看護師の指示のもとで実施）
・　生活援助（掃除・買い物代行など）
・　レクリエーション企画・実施
・　記録業務・簡単な厨房サポートなど
※施設内外での訪問介護業務をお願いする場合あり。
※OJT・研修制度あり、未経験者も安心してスタート可能。

月給 253,899円 〜 330,985円

想定年収：420万〜470万円（介護福祉士）
※日勤常勤：想定年収320～420万円
【月給内訳】
・　基本給：162,000円～212,000円
・　資格手当：5,500円～15,000円
・　職能手当：3,000円～15,000円
・　処遇改善手当：50,000円
・　ベースアップ加算：15,000円
・　固定残業代あり：18,399円～23,985円
※固定残業手当（協力手当）は時間外労働の有無にかかわらず支給し、10時間を超える分は追加で支給
※日勤常勤の場合の内訳は上記の限りではありません
【上記月給＋以下別途支給手当】
・　夜勤手当：8,000円/回（月5回～7回程度を想定）
・　年末年始手当あり
・　通勤手当：実費支給（上限なし）
・　昇給年1回
・　賞与あり 年2回 賞与月数　計 3.5ヶ月分（前年度実績）
・　試用期間あり ３か月（同条件）

・　社会保険完備
・　交通費支給
・　マイカー通勤可能（駐車場あり）
・　研修制度あり
・　退職金制度あり
・　健康診断補助あり
・　Ipad使用
・　制服貸与
・　定年65歳、再雇用あり
（パート勤務、有期雇用/年齢の上限なし）

・　7:00〜16:00
・　8:30〜17:30
・　11:00〜20:00
（休憩60分）
・　16:30〜9:30
（休憩120分）

シフト制
4週8休以上
年間休日125日程度

子の看護休暇制度あり
（有給：詳細は社内規定によるものとする）
有給休暇
※入社時有給休暇制度あり（入社時5日間付与）
※法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与
特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇）

★40代・50代・60代活躍中！
介護福祉士／実務者研修／初任者研修（いずれか）
※介護実務経験1年以上
※WEB面接OK

◇介護福祉士・実務者研修・初任者研修（旧ヘルパー2級）
いずれかの資格をお持ちの方
◇ホスピス・ターミナルケア・緩和ケアに興味がある方
（未経験の方も歓迎）
◇一人ひとりに寄り添ったケアを大切にできる方

（1） JOB×WORKサイト内からご応募
（2） 応募先の採用担当者から、面接日程の調整などをご連絡
（3） 面接実施
（4） 選考結果のご連絡
（5） JOB×WORK（ジョブワーク）を使って入職した方は、入職日から14日以内にJOB×WORK（ジョブワーク）へ【入職報告】またはマイページより【勤続支援金を申請】していただくと、60日間勤務継続してくださった方のみ勤続支援金をお贈りしています。