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最終更新：2026/07/06
【大阪府大阪市】介護施設の管理職・管理職候補正社員募集要項・ベストケア・デイサービスセンター駒川
デイサービス副所長／年間休日123日／月給39万円可／日曜定休／未経験歓迎／駒川中野駅徒歩4分
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介護経験を、次のステージへ。 "現場"だけで終わらない。副所長として人も施設も育てるキャリアを始めませんか？
「介護の仕事は好き。でも、もっと成長したい。」 そんなあなたへ。
ベストケア・デイサービスセンター駒川では、副所長として施設運営・スタッフ育成・サービス向上に携わる新しい仲間を募集しています。
マネジメント経験は問いません。
エリアマネージャーがマンツーマンでサポートし、段階的に成長できる教育体制を整えています。
年間休日123日・日曜固定休・賞与・キャリアアップ制度など、長く安心して働ける環境です。
～・～職場について～・～
20代～60代まで幅広いスタッフが活躍しています。
スタッフ同士の距離が近く、相談しやすい雰囲気が魅力です。
利用者様との会話も多く、「ありがとう」が毎日聞ける温かなデイサービスです。
未経験から副所長へチャレンジした先輩も多数活躍しています。
おすすめポイント★
■年間休日123日＋日曜固定休
■月給24.7万円～39.4万円
■賞与・昇給あり
■マネジメント未経験歓迎
■キャリアラダー制度あり
■所長・エリアマネージャーへの昇格実績多数
■駒川中野駅徒歩4分
■残業代1分単位支給
■子育て介護手当あり
入社後の流れ
入社後は副所長としていきなり全てを任せることはありません。
まずは現場業務を理解し、
・会社の考え方
・マネジメント
・スタッフ育成
・施設運営
をエリアマネージャーが丁寧に指導します。
困ったことはいつでも相談できる環境です。
キャリアアップ
副所長はゴールではありません。
キャリアラダー制度により、
副所長
▼
所長
▼
ブロック長
▼
エリアマネージャー
へと着実にステップアップできます。
頑張りは昇給・賞与・役職で正当に評価します。
求める人物像
こんな方を歓迎します。
・介護経験を活かしてキャリアアップしたい
・人を育てる仕事に興味がある
・施設運営にも携わりたい
・チームワークを大切にできる
・新しいことへ挑戦したい
・安定企業で長く働きたい
