【愛媛県松山市】訪問介護スタッフ正社員募集要項・ベストケア株式会社訪問介護事業所 | JOB x WORK

ご利用者さまのご自宅へお伺いして、介護業務全般を行うお仕事です。主に、お食事のサポートや入浴介助といった身体介助と掃除・洗濯等の生活援助、通院介助など。また、事務所では、サービス提供責任者の補助として、入力等の簡単な事務作業もお願いいたします。

月給 185,000円 〜

■資格保持者は資格手当の支給があります。
■賞与時支給手当
（１）子育て介護手当：3,000円/人/月（扶養に入れるお子さま（18歳未満）・要介護者合わせて3名まで）
（２）処遇改善手当：10,000円/月
※毎月積み立て、賞与時に支給となります。
■通勤手当（直線距離2km以上の場合）上限11,300円
■時間外手当
■夜勤手当1回3,000円（昇給あり）

・社会保険完備、労災保険
・健康診断有（入社後全職員会社負担）
・インフルエンザ予防接種全額補助
・交通費支給有（直線距離2ｋｍ以上）
・自転車、バイク通勤可
・マイカー通勤可、無料駐車場あり
※駒川、東灘の施設は不可
・昇給、賞与（実績と人事考課により支給）
・各種祝い金制度有（慶弔・資格取得時）
・制服貸与（無料）
・退職金制度（正社員のみ、勤続2年以上）

9：00～18：00、10：00～19：00
（シフトによる）休憩60分
年間休日126日！残業もなく、スタッフの仲
も良く、とても働きやすい会社です。

・シフト制　月9日～12日（週休2日制）
(※年間休日126日・カレンダー土日祝と同数
の休日数です！)

・年末年始休暇・有給休暇
・産休/育休休暇
・介護休暇・特別休暇・慶弔休暇

ヘルパー２級、ヘルパー１級、
介護福祉士　いずれか
未経験の方も、先輩スタッフが丁寧に指導致しますので、安心してスタートしていただけます。

介護福祉士歓迎

（1） JOB×WORKサイト内からご応募
（2） 応募先の採用担当者から、面接日程の調整などをご連絡
（3） 面接実施
（4） 選考結果のご連絡
（5） 採用が決まりましたら、入職手続きを進めつつ、2ヶ月お勤めいただいた方(入職日より60日経過)は入職日より120日以内にマイページより、勤続支援金をご申請ください